山東法制傳媒網(wǎng)訊：（孫洪文 王樹村）青年教師是學(xué)校教育事業(yè)的新生力量，是學(xué)校的未來和希望，山東濰坊渤海實(shí)驗(yàn)學(xué)校重視對(duì)青年教師的培養(yǎng)，通過對(duì)青年教師進(jìn)行理想信念教育、加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)和提升業(yè)務(wù)管理水平等措施促進(jìn)青年教師快速成長。

 

　　一是進(jìn)行理想信念教育。學(xué)校重視青年教師的思想教育，通過進(jìn)行優(yōu)秀教師評(píng)選，優(yōu)秀班主任評(píng)選，觀看《感動(dòng)中國》人物評(píng)選，四德榜評(píng)選，定期和青年教師談話等多種形式，讓青年教師看到自身的思想差距和努力方向。學(xué)校實(shí)施青藍(lán)工程，讓青年教師自覺向老教師學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)老教師的敬業(yè)精神、教學(xué)和管理技巧，讓他們樹立正確的人生觀和價(jià)值觀，堅(jiān)定理想信念，做“四有”好老師。

 

　　二是加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)。學(xué)校定期組織青年教師參加省市級(jí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織青年教師學(xué)會(huì)學(xué)樂云教育平臺(tái)的使用方法，加強(qiáng)新媒體新技術(shù)課堂教學(xué)，繪制思維導(dǎo)圖，進(jìn)行二次備課，撰寫教學(xué)反思等知識(shí)學(xué)習(xí)，讓青年教師盡快更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，適應(yīng)教育教學(xué)工作要求。

 

　　三是提升業(yè)務(wù)管理水平。學(xué)校給青年教師壓擔(dān)子，讓青年教師從事班級(jí)管理，學(xué)校舉行班主任工作論壇，讓先進(jìn)班級(jí)的班主任分享班級(jí)文化、班干部培養(yǎng)、后進(jìn)生轉(zhuǎn)化等方面的管理經(jīng)驗(yàn)，解答新班主任在班級(jí)管理中的困惑。學(xué)校還定期開展青年教師匯報(bào)課、骨干教師示范課、同課異構(gòu)課等多種課型的課堂展示活動(dòng)，讓青年教師參與其中，通過講課、聽課和評(píng)課，對(duì)比和借鑒他人的好做法，提升自己的業(yè)務(wù)水平。（山東濰坊渤海實(shí)驗(yàn)學(xué)校）